よくある質問

承認フロー「詳細設定」で、承認ポイント「部門」または「役職」を設定している場合、1つの承認ポイントに設定できるのは1名のみとなります。複数名を設定することはできません。【例】課長が2名いる部署のため、承認ポイント「役職」に課長①②両方を設定し、　　　どちらかが承認すればOKという形にしたい　　　→設定することができません。設定の代替案としては以下の通りです。承認ポイント「役職」には課長①を設定し、課長①の代理承認者として課長②を設定する　  ※課長②は、課長①の代理承認という形で承認が可能になります。承認ポイント「役職」ではなく「部門グループ」を使い、その部門で承認権限を持っている　ユーザーのうち1名が承認すればOK、という設定にする承認ポイント「役職」ではなく「社員」を使い、課長①と課長②をOR設定とする （記事ID：3297）

以下の手順で出力できます。■手順「管理」タブ >「承認者の設定」をクリック画面上部にある「CSV出力」タブをクリック出力対象や出力形式などを設定し「CSV出力」ボタンをクリック　※全ての承認フローを出力したい場合は、出力対象などを設定せず「CSV出力」を行ってください。≪完了≫ （記事ID：3284）

いいえ、設定済みのパスワードは削除されません。「社員マスタ」をCSV取込で更新する際に、CSV内で「パスワード」の項目が空欄の場合は、現在設定されているパスワードが維持されます。 （記事ID：3281）

部門の兼任は、最大3部門まで可能です。■手順「管理」タブ >「社員マスタ」をクリック対象社員の「編集」をクリック「所属2」／「所属3」のタブに登録「確定」をクリック※複数部門に所属する社員は、ログインした際の申請・承認画面の左上の所属部門の　「プルダウン」を切り替えることで、兼任している部門での申請・精算が可能です。≪完了≫　「管理」タブ >「システム設定」の「申請時の所属確認」にて「確認する」設定にすることで、　申請画面を開いてからでも「所属１」「所属２」「所属３」のいずれかを選択して　申請を行うことが可能です。　申請画面を開いた後に所属部門を選択することが可能なため、人事異動の時期や、　部門を兼任するユーザーが多い場合は有効な機能です。（記事ID：3280）